Как оплачивается больничный?

Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, сколько дней больничного отпуска оплачивается по трудовому кодексу? Меняется ли размер заработной платы, если ты на больничном?

________________________
Некоторым везет по - крупному!

Если честно в ТК не силен, но я был на больничном не так давно 4 месяца и причем будучи уже расторгнувшим договор с работодателем. В течении полу года он обязался выплачивать 60%(оклад+премии). Заработную плату работодатель не может менять больному - 100%!!!

________________________
Все искусства состоят в исследовании истины
Цицерон Марк Тулий

Да, про 60% я прочитала, вот сейчас сидела и изучала этот вопрос. На работе спор возник, что оплачиваются только 5 дней, другие говорят только 10 дней, а где-то в интернете выкопала, что число оплачиваемых дней зависит от заработной платы, чем она выше, тем дней меньше.

________________________
Некоторым везет по - крупному!

вообще больничный оплачивается 100%, но многие организации устанавливают свои правила

________________________
а я верю в добрую сказку, хотя сказки бывают разные...

а что касается количества дней?

________________________
Некоторым везет по - крупному!

Количество дней ВАС не должно волновать,т.к первые 3дня оплачивает работодатель,а остальные дни ФСС.

________________________
Если ты направился к цели и станешь дорогою останавливаться, чтобы швырять камнями во всякую лающую на тебя собаку, то никогда не дойдешь до цели. ...
Достоевский.

Если не устанете читать:

Уважаемые коллеги! В связи с вступлением в силу Федерального закона №343-ФЗ с 01.01.2011 года изменился порядок расчета пособий по временной нетрудоспособности (больничных листов).Для расчета среднедневного заработка работника в 2011 году необходимо брать доходы за два полных календарных года, предшествующих страховому случаю, т.е. с 01 января 2009 года по 31 декабря 2010 года. При этом никакие периоды из расчетного времени не исключаются (например, периоды отсутствия на работе по разным причина или отсутствия работы вообще). Таким образом, расчетный период с 2011 года C это два полных календарных года (или 730 дней = 365 дней в году*2). Данные текущего года в расчете больничного листа не учитываются.Основное различие между расчетом оплаты по больничному листу заключается в том, что ü до 2011 года стоимость одного дня по больничному листу определялась исходя из заработка на текущем месте работы за расчетный период (не более 12 месяцев) пропорционально количеству календарных дней, на которые приходится этот заработок без учета больничных и прочих дней неявок. ü с 2011 года стоимость одного дня по больничному листу определяется исходя из заработка на всех местах работы за два календарных года разделить на 730 дней Пример*:Сотрудник принят на работу 30 ноября 2010 года. Оклад 20 000 руб. В феврале 2011сотрудник заболел, больничный лист оформлен с 14 по 21 февраля. При поступлении на работу справки о доходах по форме, утвержденной Приказом Минздравсоцразвития, с предыдущих мест работы за 2009 и 2010 года не предоставлены.Заработок за ноябрь 2010 = 20 000 / 21 * 1 = 952,38 руб.Заработок за декабрь 2010 = 20 000 / 23 * 23 = 20 000 руб.Заработок за январь 2011 = 20 000/15 * 15 = 20 000 руб.По правилам до 2011 года:При расчете больничного листа оплата 1 дня = (заработок за 12 месяцев на текущем месте работы) / (кол-во календарных дней, за которые этот заработок начислен без учета больничных дней и прочих дней неявок)= (952,38 + 20 000+ 20 000) / (1+31+31) = 40952,38 / 63= 650,04 руб. ИТОГО больничный лист = 650,04 * 8 болезни = 5 200,32 руб.Таким образом, по правилам до 2011 года при оплате больничного за полный средний календарный месяц года оплата = 650,04 * 30 дней = 19 500, то есть сопоставима с окладом.По правилам с 2011 года:При расчете больничного листа оплата 1 дня = (заработок за 2009+2010) / 730 = (952,38 + 20 000) / 730 = 28,70 руб.ИТОГО больничный лист = 28,70 * 8 дней болезни = 229,60 руб.* данные расчеты рассматриваются без учета удержания НДФЛ с доходов и непрерывного стажа работника, так как их порядок применения не изменился? максимальный уровень оплаты за день больничного в 2010 году =415000/365= 1 136,99? максимальный уровень оплаты за день больничного в 2011 году =465000/365= 1 273,97Чтобы сумма пособия рассчитывалась более оптимально, целесообразно сотрудникам, поступившим на работу в ООО "***" позднее 11.01.2009 года, предоставить в бухгалтерию справки по форме, утвержденной Приказом Минздравсоцразвития, о доходах за 2009 и 2010 года с прежних мест работы за этот период. Для работников, которые приняты в ООО "***" в течение 2011 года, не имели заработка за 2009 и 2010 года или их страховой стаж менее 6 месяцев, пособие по временной нетрудоспособности будет исчислено исходя из МРОТ = 4330 рублей в месяц.А в целом хочу сказать, что исходя из новых правил расчета по новому Закону, чтобы сумма пособия по больничному листу рассчитывалась по-максимуму, необходимо два предыдущих года отработать полностью, не уходить в декрет, отпуск по уходу за ребенком, за свой счет и не болеть. С уважением, Главный бухгалтер Логунова Н.А.

какие 5 дней?! это полная ерунда! даже по расторжении тр.договора работодатель обязан оплачивать 6 мес после его расторжения. Как в моем случае. Но я сам этого не знал и лохонулся бы, глав.бух. хороший знакомый был и он этот вопрос разрулил

________________________
Все искусства состоят в исследовании истины
Цицерон Марк Тулий

Заковыка в том,что работодатель всё оплачивает и только в конце квартала подает отчет вместе с вашим больничным в ФСС и если он оформлен неверно,то ФСС не зачтет его.

________________________
Если ты направился к цели и станешь дорогою останавливаться, чтобы швырять камнями во всякую лающую на тебя собаку, то никогда не дойдешь до цели. ...
Достоевский.

И еще. Если Вы на больничном по уходу за ребеном. там все немного по-другому (существует ограничение по количеству оплачивемых дней).

Мария_С (2011-02-24 13:31)вообще больничный оплачивается 100%, но многие организации устанавливают свои правила

Все зависит от стажа. Если больше 8 лет, то 100%. Но учтите. что установлен "потолок" в оплате больничного. Что-то около 16 тыс. рублей в месяц. Т.е. если Ваша з/п 16 тыщ, то Вы получите полностью 100%. А если больше, то тоже 16 тыщ.

oxana (2011-02-24 13:41)Все зависит от стажа. Если больше 8 лет, то 100%. Но учтите. что установлен "потолок" в оплате больничного. Что-то около 16 тыс. рублей в месяц. Т.е. если Ваша з/п 16 тыщ, то Вы получите полностью 100%. А если больше, то тоже 16 тыщ.

То есть, если я работаю всего только первый год и з.п. у меня, к примеру, 20 тыс., то получу я только 16? А юристы есть? А то я окончательно запуталась.

________________________
Некоторым везет по - крупному!

В зависимости от продолжительности страхового стажа пособие выплачивается:
страховой стаж 8 лет и более – 100%;
страховой стаж от 5 до 8 лет – 80 %;
страховой стаж от полугода до 5 лет – 60 %;
страховой стаж менее полугода – пособие, выплачивается в размере, не превышающем МРОТ за полный календарный месяц. В районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, в размере, не превышающем минимального размера оплаты труда с учетом этих коэффициентов.

1 января 2011 года должны вступить в силу новые нормы. Люди, проработавшие меньше 8 лет, будут получать 60% от дохода, от 8 до 15 лет – 80%, от 15 лет – 100%

________________________
Если ты направился к цели и станешь дорогою останавливаться, чтобы швырять камнями во всякую лающую на тебя собаку, то никогда не дойдешь до цели. ...
Достоевский.

Да есть юристы - есть, только у Вас вопрос по ТК, а юристы разделяются на профили. Вы напишите конкретно свою проблему чтобы люди "видели" в чем действительно подсказки нужны по фактам, а то тут уже и по беременности предложения, и как кто что представляет.

________________________
Все искусства состоят в исследовании истины
Цицерон Марк Тулий

Сана (2011-02-24 14:06)В зависимости от продолжительности страхового стажа пособие выплачивается:
страховой стаж 8 лет и более – 100%;
страховой стаж от 5 до 8 лет – 80 %;
страховой стаж от полугода до 5 лет – 60 %;
страховой стаж менее полугода – пособие, выплачивается в размере, не превышающем МРОТ за полный календарный месяц. В районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, в размере, не превышающем минимального размера оплаты труда с учетом этих коэффициентов.

Мой стаж и выслуга больше 5 лет, но все же оплачивалось 60%...никто меня не обманывал, а наоборот сделали все как лучше для меня...

________________________
Все искусства состоят в исследовании истины
Цицерон Марк Тулий

Герника (2011-02-24 14:03)То есть, если я работаю всего только первый год и з.п. у меня, к примеру, 20 тыс., то получу я только 16? А юристы есть? А то я окончательно запуталась.

Средний дневной заработок для исчисления пособий определяется путем деления суммы начислений за 2 года с учетом ограничения в 415 000 за каждый год на 730 (ст.14 п. 3 255-ФЗ). Т.е. если сумма Вашего заработка за год превышает 415 000 рублей, то Ваш больничный все равно расчитывается из этой суммы.

http://www.pravcons.ru/publ28-03-07-2pr.php

oxana (2011-02-24 13:41)Все зависит от стажа. Если больше 8 лет, то 100%. Но учтите. что установлен "потолок" в оплате больничного. Что-то около 16 тыс. рублей в месяц. Т.е. если Ваша з/п 16 тыщ, то Вы получите полностью 100%. А если больше, то тоже 16 тыщ.

Странно. Вроде с 2007-го года все стажи отменили и сделали 100%...

________________________
а я верю в добрую сказку, хотя сказки бывают разные...

Частный детектив (2011-02-24 14:09)Мой стаж и выслуга больше 5 лет, но все же оплачивалось 60%...никто меня не обманывал, а наоборот сделали все как лучше для меня...

Лучше для работника делать не будут,т.к каждый больничный проверяется в ФСС и если будет обнаружена ошибка,то её надо будет исправить.Возможно ваш стаж прерывался.

________________________
Если ты направился к цели и станешь дорогою останавливаться, чтобы швырять камнями во всякую лающую на тебя собаку, то никогда не дойдешь до цели. ...
Достоевский.

Мария_С (2011-02-24 14:28)Странно. Вроде с 2007-го года все стажи отменили и сделали 100%...

Вот уже и новая информация.
Меня интересует обычный больничный. Три недели назад заболела я гриппом, болела с понедельника по понедельник включительно, больничный мне выдали. Вот теперь сижу и думаю, какую зп получу. После меня заболел мой коллега, болел дольше, ибо было воспаление легких, болел наверное недели 3. Поэтому собственно вопрос и возник. Работа я в школе, вот с начала учебного года, получается уже чуть больше учебного года.

________________________
Некоторым везет по - крупному!